Restaurante de comida india de Nueva York, Amma, pagará a trabajadores de delivery por robo de salarios

Restaurante de comida india de Nueva York, Amma, pagará a trabajadores de delivery por robo de salarios

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Dos ex trabajadores de entregas de Amma Indian Restaurant en Manhattan recibieron $475,959 y $313,696, respectivamente, por varias violaciones de robo de salario, incluyendo no haber recibido ni el salario mínimo ni el pago de horas extras. Un tribunal federal de Nueva York encontró que durante el tiempo que trabajaron los dos hombres, Amma no registró las horas de entrada y salida, les pagó un salario fijo semanal, sin tomar en cuenta el numero de horas trabajadas, y no les pagó ni un centavo de las propinas que recibían por Seamless. Al pagarles un sueldo semanal fijo, Amma negó a los trabajadores el pago de horas extras cuando trabajaban mas de 40 horas semanales. El restaurante tampoco les pagó el pago de periodo de horas, lo cual requiere una hora extra de pago cuando se trabaja más de 10 horas en un día. El restaurante tampoco les dio el aviso de la intención de tomar un crédito de propina de sus salarios. Según la decisión del tribunal, los trabajadores de entrega hacian aproximadamente entre 25 y 30 viajes de entrega al día, trabajando 13 horas al día, seis días a la semana por un total de 78 horas. Algunas semanas trabajaban hasta 91 horas, sin recibir ningún pago de tiempo extra ni descansos para almorzar, obligados a comer durante sus turnos. El tribunal también encontró que además de las entregas, Amma le exigía a los trabajadores que limpiaran el restaurante regularmente por lo menos tres horas al día: antes de abrir, después del almuerzo y de nuevo después de la cena. Como resultado, Amma también violó la ley que prohíbe el crédito de propina en los días en que los trabajadores con propinas gastan más del 20% de sus turnos haciendo deberes que no producen propinas. Además, Amma hacia que los repartidores firmaran documentos que reportaban cantidades de propinas falsas, dejando el espacio que reflejaba las cantidades en blanco o doblando el documento para que los trabajadores no lo vieran.  

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