Chop’t Pagará $800,000 Por Violaciones de Pago

Repartidores de 9 locales del restaurant Chop’t Creative Salad en Nueva York recibirán el pago de $800,000 dólares. Los trabajadores reclamaron el pago de propinas, salario mínimo, tiempo extra y demás violaciones salariales a la ley laboral federal y del Estado de Nueva York. La demanda en contra del restaurante Chop’t establecia que el restaurante incumplía con el pago del salario mínimo a los trabajadores y tiempo extraordinario laborado después de 40 horas a la semana, de acuerdo a lo previsto en la ley. Los empleados reclamaron que el restaurante les obligaba a laborar fuera de los registros del horario de trabajo y les descontaba dinero para herramientas de trabajo tales como bicicletas. Los abogados de los empleados alegan que el restaurante descontó ilegalmente parte de la propina correspondiente a los repartidores bajo el pretexto que debían realizar otras labores que están fuera del pago con propina tales como preparaciones generales, lavar platos, mantenimiento, entre otras, por dos horas o mas y/o en exceso del 20% de su horario de labores. El arreglo al que llegaron, el cual beneficia aproximadamente a 350 repartidores, fue presentado para su aprobación preliminar por el Magistrado Kevin Nathaniel Fox para el 15 de octubre de 2013.